在远程工作设置中，员工被要求远离物理办公空间远程工作，而混合工作是远程工作场所和传统办公室的结合。让我们看一下两种模式在工作环境上的差异：

(资料图)

工作类型

混合型团队更加灵活，员工可以根据日常工作的需要来决定是要办公还是远程工作。

在远程工作中，员工没有任何实体办公室可以进入并使用各种办公设施。在许多情况下，没有实体办公室。

生产力

在混合方法中，选择工作环境可以显着提高员工的生产力。

在远程工作时，并非每个人都能在家办公，这可能会影响他们的工作效率。

沟通

混合型公司需要制定政策和战略，以确保所有信息一致地分发给内部员工和远程员工。

在远程设置中，组织已经有一个标准系统来传达所有信息。

会议

在混合团队中，会议通过视频会议和办公室进行。

在远程公司，会议总是虚拟的。

在混合工作模式中，远程员工可能会在团队活动中感到被冷落。

在远程工作中，每个员工都在远程工作，所以没有人会感到被忽视。

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